Foto: Updateadv.ro Știai că angajații motivați sunt cu până la 25% mai productivi decât cei nemulțumiți? Unul dintre factorii cheie ai acestei motivații este recunoașterea publică a performanțelor. De fapt, premiile interne sunt un adevărat catalizator pentru consolidarea relațiilor în echipă și pentru încurajarea excelenței. Dar cum putem transforma aceste premii într-un instrument eficient de motivare? Care sunt cele mai bune practici în acest domeniu? În acest articol, vom explora modurile prin care putem celebra performanțele echipei, oferindu-ți câteva exemple de cadouri sau idei pentru premiile interne. Cum premiem performanța angajaților Pentru a implementa un sistem eficient de recunoaștere, organizațiile trebuie să înțeleagă mai întâi specificul și dinamica propriei echipe, adaptându-și metodele în consecință. De pildă, feedback-ul personalizat, oferit atât individual cât și în context public, joacă un rol esențial în motivarea angajaților. Un simplu mesaj de apreciere, exprimat sincer și completat de o recunoaștere în fața colegilor, poate avea… Read More
Categorie: Timp liber, cadouri corporate, cadouri personalizate, idei cadouri pentru angajați, îmbrăcăminte corporate, jocuri de societate
Sursa: spotmedia.ro
Premiile interne: Cum celebrăm performanțele echipei noastre @ spotmedia.ro
Din aceeași categorie
Pe lângă cele enumerate mai sus îți oferim și certificate digitate, aparatură fiscală, semnături electronice, produse complementare și multe altele.
Experiența acumulată în timp ne oferă o viziune mai bună cu privire la ce anume are nevoie business-ul tău pentru a avea succes.